Обязанности:
Ведение учета и анализа показателей по труду и заработной плате.
Анализ и оптимизация системы оплаты и нормирования труда на предприятии.
Консолидация и формирования отчетов по структурным подразделениям.
Согласование табеля учета рабочего времени.
Контроль за соблюдением законодательства в области оплаты и нормирования труда.
Участие в разработке и реализации мероприятий по повышению эффективности использования трудовых ресурсов.
Осуществление анализа уровня заработной платы
...
Обязанности:
...
Вашими задачами будет следующее:
...